お知らせ

2014年のセミナー・フォーラム

研修会等

事例から学ぶ「経営品質基礎講座」
・・・・・年7回(6月~12月)

経営品質向上の考え方について理解し、自組織の改善・革新のヒントをつかんでいただくことを目的とした講座です。経営品質向上の考え方を解説したあと、先進企業の事例紹介(DVD視聴など)や参加者同士の対話によって気づきを深めます。さらに今年度は、〈効果的な対話〉に焦点をあてた講義や振り返りで対話力の向上を目指します。

中堅リーダーのための「マネジメント基礎講座」
・・・・・年5回(6月~11月)

「モノゴトを考える」「課題を解決する」そのためには順番があります。事業の要となる中堅リーダーの方々に、「知っていて当たり前」とされる仕事の基本を再確認いただき、現状の整理・改善に役立ててもらうのが狙いです。基礎講座を一度経験していらっしゃる方、また経営視点を期待される中堅リーダーにぴったりの講座です。

経営塾
・・・・・年5回(6月~11月)

今年で6年目を迎える人気講座です。「お客さまへの価値提供」に焦点をあて、競合他社とは異なる独自性の高い価値を提供するための考え方や具体的な方法を学びます。

参加申込書

講演会・報告会

経営品質フォーラムinあいづ 2014・・・・・平成26年6月23日(月)
会津若松経営品質賞の受賞企業による経営改善への取り組みと成果についての報告、さらに日本経営品質賞受賞組織による記念講演を行います。業種・業態は違っても、お客様の要望にいかに答え、企業として成長・発展していけるかについては、数多くの共通項があるものであり、革新のヒントが見つかるはずです。終了後には交流会を開催し、参加者間の交流を図ります。

       

  • 記念講演会
    ㈱ワン・ダイニング 代表取締役社長 髙橋淳 氏
  • 2013年度会津若松経営品質賞表彰式
  • 受賞報告講演会
    ㈱保志 代表取締役社長 保志康徳 氏
  • 2011年度会津若松経営品質賞受賞報告講演会
    会津三菱自動車販売㈱ 代表取締役常務 宮森正芳 氏
  • パネルディスカッション
    コーディネーター:㈱マーケティングプロモーション 代表取締役 岡本 正耿 氏
      パネラー    :㈱保志 保志 康徳 氏・会津三菱自動車販売㈱ 宮森 正芳 氏

平成25年度会津若松経営品質賞受賞企業決定

会津若松経営品質賞委員会(会長:岡本正耿)は、平成25年10月から約3ヶ月に渡り申請企業の審査を実施しました。その結果、2月5日開催した会津若松経営品質賞委員会にて平成25年度会津若松経営品質賞受賞企業を決定いたしましたので下記のとおり発表いたします。

大賞:株式会社保志
WEBサイト:http://www.alte-meister.co.jp//
代表者:代表取締役社長 保志 康徳
所在地:会津若松市門田町一ノ堰村東40
[spoiler title=”受賞理由を見る”]

受賞理由

同組織は、会津若松経営品質賞アセスメント基準に照らして、次の領域で経営品質向上に対する真摯な取り組みが見られ、その取り組みの姿勢は、他の会津地域の組織における経営改革・改善の模範となるものと思われます。

審査を通して認められた主な強みは次の通りです

(1)中期経営計画の立案・実施を全社巻き込んだ形で展開していること
中期経営計画は、社是・社訓から基本理念、ビジョン、基本方針、部門方針と体系的にブレークダウンされており、個別の活動計画について部門で責任を持って作成させるなど体系的な立案プロセスを確立しています。
また、計測指標・監視指標も明確に定められており、定期的にローリングされています。全社が参画した経営計画作りを実践していることは、経営活動の部分最適を防ぐために有効と思われます。

(2)製造技術の向上に努めていること
仏壇・仏具はこれを購入する人にとっては特別なものであり、顧客や販売店がそれに接する期間も十年単位になります。そのために個々の製品の品質維持については特別な配慮が求められます。こうしたことについては、技術伝承が必要と考え、「技能訓練道場」で能力向上に努め、現在は「アルテマイスターアカデミー」に発展させています。また、製造業としては生産性も重要になりますが、小集団活動の実施と確実な成果の創出や製造技術の専門家の招聘など積極的な取り組みを行っています。確実なモノづくりの体制を維持するという点で強みと考えます。

(3)顧客価値創出のために既存の枠を超えた多くの取り組みを行っていること
顧客志向を基本理念に掲げ、業界の枠を超えた多くの取り組みを行っています。
仏壇の外部委託において受け入れ検査項目を設定していることや、顧客の要望に対する蒔絵勉強会、生活者に対する位牌預かり・洗浄・リフォームなどの他社では積極的に行わないサービスがそれにあげられます。
また、厨子などの百貨店での常設もあまり他社では見られない活動と思われます。
こうした、業界の慣習にとらわれない新しい試みを続けることで「新しい祈り」に結びつく事業の創造が可能と考えます。

(4)組織価値を浸透させるために様々な活動をしていること
「世界の精神文化に貢献する」という社是を始め、組織の価値観を社員に浸透することは重要と考えられます。株式会社保志では、人の育成が重要と考え、ランチョやほほえみカードでの社員間のコミュニケーションの強化、働きやすい職場環境の整備、アルテマイスターアカデミーなどの育成の場の設定などを行っており、実際の社員の能力開発とともに社員のモチベーション向上に寄与していると思われます。
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経営品質ミーティングを開催します!!

研修会等

経営品質ミーティング(経営品質初心者向け)
・・・・・平成26年2月6日開催

「事例から学ぶ経営品質基礎講座」や「経営品質フォーラムinあいづ 2013」などの参加者と会津若松経営品質賞受賞組織メンバーが交流し、関係の強化を図ります。受賞組織メンバーとの交流を通して、セミナーで得た抽象的な知識を具体化し、かつセルフアセスメントの有効性を理解します。

経営品質フォーラムinあいづ 2013を開催しました。

講演会・報告会

経営品質フォーラムinあいづ 2013・・・・・平成25年8月5日(月)
会津若松経営品質協議会におきまして、経営品質フォーラムinあいづ 2013を開催しました。会津地方だけでなく、郡山・須賀川さらに三重・新潟から、140名以上の方々に参加していただきました。終了後には交流会を開催し、当協議会会員同士並びに会員と非会員との交流促進を図りました。ご来場くださいました皆様、ありがとうございました。

望月先生を囲んで

  • 受賞組織報告…
    会津三菱自動車販売株式会社 代表取締役常務 宮森正芳 氏
    (2011年度会津若松経営品質賞「大賞」受賞)
  • 記念講演…
    (医)献心会川越胃腸病院 理事長・院長 望月智行 氏
    (2011年度日本経営品質賞受賞)
  • パネルディスカッション…
    [コーディネーター]株式会社マーケティングプロモーションセンター 代表取締役 岡本正耿 氏
    [パネラー](医)献心会川越胃腸病院 理事長・院長 望月智行 氏
            会津三菱自動車販売株式会社 代表取締役常務 宮森正芳 氏
  • 2014年度アセスメント基準書改訂について…
    株式会社マーケティングプロモーションセンター 代表取締役 岡本正耿 氏

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経営品質フォーラムinあいづ 2013を開催します!!

講演会・報告会

経営品質フォーラムinあいづ 2013・・・・・平成25年8月5日(月)
会津若松経営品質賞の受賞企業による経営改善への取り組みと成果についての報告、さらに日本経営品質賞受賞組織による記念講演を行います。業種・業態は違っても、お客様の要望にいかに答え、企業として成長・発展していけるかについては、数多くの共通項があるものであり、革新のヒントが見つかるはずです。終了後には交流会を開催し、参加者間の交流を図ります。

  • 受賞組織報告…
    会津三菱自動車販売株式会社 代表取締役常務 宮森正芳 氏
    (2011年度会津若松経営品質賞「大賞」受賞)
  • 記念講演…
    (医)献心会川越胃腸病院 理事長・院長 望月智行 氏
    (2011年度日本経営品質賞受賞)
  • パネルディスカッション…
    [コーディネーター]株式会社マーケティングプロモーションセンター 代表取締役 岡本正耿 氏
    [パネラー](医)献心会川越胃腸病院 理事長・院長 望月智行 氏
            会津三菱自動車販売株式会社 代表取締役常務 宮森正芳 氏
  • 2014年度アセスメント基準書改訂について…
    株式会社マーケティングプロモーションセンター 代表取締役 岡本正耿 氏